Des performances au top grâce à des processus digitalisés.
Évaluez et motivez vos collaborateurs à travers des campagnes d’évaluation 100% digitales !
Assurez le bien-être de vos équipes en organisant des entretiens de performances transparents.
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Paramétrez & lancez vos campagnes
Terminé les fichiers Excel aux formules complexes et aux feuilles interminables !
Lancez & paramétrez vos campagnes d’évaluation sur la base d’indicateurs clés, aux populations ciblées et à la période voulue.
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Suivez les exercices d'évaluation
Un aperçu en temps réel de chaque étape de la campagne, de la saisie des objectifs à la clôture par employé grâce à un reporting précis.
Selon les paramètres fixés, vous pouvez évaluer, autoriser l’auto-évaluation pour plus de feedback et enfin obtenir un rapport détaillé pour chaque collaborateur.
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Un aperçu en temps réel de chaque étape de la campagne, de la saisie des objectifs à la clôture par employé grâce à un reporting précis.
Selon les paramètres fixés, vous pouvez évaluer, autoriser l’auto-évaluation pour plus de feedback et enfin obtenir un rapport détaillé pour chaque collaborateur.
Construisez votre référentiel de compétences
Créer vos modèles d’évaluation selon les objectifs et compétences de chaque structure.
Mettez en place un référentiel de compétences par poste pour des entretiens de performances clairs.
Le plus ? obtenez des notes et gardez l’historique sur une seule plateforme.
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Créer vos modèles d’évaluation selon les objectifs et compétences de chaque structure.
Mettez en place un référentiel de compétences par poste pour des entretiens de performances clairs.
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développement RH.
Recrutement
Donnez de la visibilité à vos projets de recrutement avec un processus simple.
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Planifiez l’intégration de vos nouveaux employés pour plus de productivité.
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